Sie sind Ausbildungsbetrieb oder möchten zukünftig selbst ausbilden? Eine tragende Säule der Fachkräftesicherung ist die Ausbildung im eigenen Unternehmen. Die Suche nach Azubis gestaltet sich jedoch zunehmend schwierig. Viele Ausbildungsstellen bleiben aufgrund fehlender Bewerbungen oder nicht ausreichend qualifizierter Kandidaten unbesetzt. Zudem verschärft die zu hohe Quote an Ausbildungsabbrüchen das Problem der Nachwuchsgewinnung. Die Gründe dafür sind vielfältig.
Eine fundierte Berufsorientierung, ein praxisorientierter und kontinuierlicher Austausch zwischen Schulen und der Wirtschaft, eine hohe Qualität der Ausbildung, zusätzliche Qualifizierungen für die Auszubildenden und Ausbilder sowie Arbeitgeberattraktivität sind wichtige Erfolgsfaktoren für eine gelungene Ausbildung. Hier setzen unsere Angebote an.